Claves para comunicar como un líder exitoso 

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La comunicación efectiva es un pilar fundamental para cualquier líder exitoso. A continuación, te presentamos las claves para comunicarte como un líder exitoso, frente a un equipo de trabajo.

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Personalización del mensaje

Adaptar el mensaje según la audiencia es importante para un líder. No se puede hablar a todo el mundo de la misma manera. Es vital personalizar el mensaje según el público.

• Uso del lenguaje asertivo: el lenguaje asertivo ayuda a establecer una comunicación clara y efectiva. El lenguaje es la clave en todo y que un líder debe dominar el uso del lenguaje para tener una comunicación asertiva.

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• Inteligencia persuasiva: la capacidad de persuadir es esencial para un líder, la "inteligencia persuasiva", que es la capacidad de generar nuevas alternativas de resolución empleando técnicas de persuasión y psicología social.

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• Escucha activa: escuchar activamente a los miembros del equipo es crucial. Los líderes deben demostrar interés por el punto de vista de los colaboradores, preguntando sus opiniones y comentarios.

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• Empatía: La empatía permite entender las necesidades y emociones de los demás, es una de las habilidades más importantes para el éxito en el liderazgo empresarial.

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• Storytelling: Las historias conectan y motivan a las personas. Los líderes que tienen la habilidad de contar historias comunican de forma memorable y crean una cultura inspiracional.

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• Feedback: el feedback permite el crecimiento y la mejora continua, pedir comentarios y opiniones al equipo es fundamental en la práctica del liderazgo empresarial.

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• Lenguaje corporal: el lenguaje corporal complementa la comunicación verbal, es fundamental considerar el lenguaje corporal para transmitir el mensaje correcto.

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• Coherencia organizacional: mantener coherencia entre los mensajes y las acciones de la organización, los líderes deben conocer y entregar no solo la información sino también los mensajes corporativos.

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• Confianza: la confianza es el objetivo más importante de la comunicación en el liderazgo. El objetivo más importante de la comunicación en el liderazgo empresarial es cultivar un sentido de confianza.

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La comunicación efectiva es más que simplemente hablar; involucra una variedad de habilidades y técnicas que los líderes deben dominar para ser exitosos. Desde la personalización del mensaje hasta la construcción de confianza, cada aspecto juega un papel importante en el ambiente laboral.

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